ČESTO POSTAVLJENA PITANJA
Kako izgleda proces selekcije u Alter Modusu?
▸ Odgovor
Proces selekcije obično se sastoji od testiranja opštim HR testovima i najčešće od dva kruga razgovora. Pri svakom susretu sa predstavnicima naših Ljudskih resursa dobićete informacije o daljim koracima u konkretnoj selekciji, sa okvirnim vremenskim rokovima. Potrudićemo se da ispoštujemo vaše vrijeme i trud koji ulažete, tako da tokom procesa pravovremeno dobijate informacije o vašim rezultatima.
Sva pitanja koja se odnose na proces selekcije u kojem učestvujete izuzetno su nam korisna. Slobodno ih postavite!
Na kom jeziku treba da bude moj CV?
▸ Odgovor
Bilo bi poželjno da vaš CV bude na crnogorskom jeziku.
Da li je obavezno da pošaljem i motivaciono pismo?
▸ Odgovor
Nije obavezno, stvar je vašeg ličnog izbora.
Kome da postavim pitanje u toku procesa selekcije u kojem učestvujem?
▸ Odgovor
Ukoliko imate pitanja ili nedoumice, naša Služba ljudskih resursa tu je za vas. Pitanja možete slati na e-mail adresu [email protected], a mi ćemo vam vrlo rado odgovoriti.
Da li me prijatelj koji je zaposlen u Alter Modusu može preporučiti?
▸ Odgovor
Naši zaposleni mogu da pomognu u pronalaženju budućih kolega i koleginica. Preporuke zaposlenih imaju za cilj da doprinesu da u naš tim uđu kvalitetni ljudi koji dijele naše vrijednosti.